El Ministerio de Trabajo y Desarrollo Laboral (Mitradel), participó los días 20 y 21 de octubre en el taller “Diálogo Social para una transición de la informalidad a la formalidad laboral con derechos” auspiciado por el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de Argentina, junto a delegados de los Ministerios de Trabajo de 24 Estados Miembros de la OEA, representantes de trabajadores y empleadores, el Gobierno de España como país observador, la Organización Internacional del Trabajo (OIT) y la Organización Panamericana de la Salud (OPS), que le imprimió a este evento un verdadero carácter hemisférico.

El encuentro que se desarrolló de manera virtual, se intercambiaron experiencias, soluciones y recomendaciones a uno de los retos más persistentes y complejos de los mercados laborales: la informalidad, según expresaron los organizadores a la titular de Trabajo de Panamá, Doris Zapata Acevedo, por los aportes y recomendaciones de nuestro país en materia de estrategias de protección social y fomento a la productividad basadas en el diálogo social.

La representación panameña estuvo a cargo de Moisés Véliz Arosemena, Jefe del Observatorio del Mercado Laboral de Panamá (OML), entidad adscrita al Despacho Superior del Mitradel, cuyo objetivo es realizar investigaciones básicas, evaluar la situación ocupacional del país determinar niveles de empleo, subempleo, y desempleo, grupos de población y áreas geográfica más afectada y sus perspectivas que permitan la elaboración de programas y proyectos para generar empleos.

Como resultado de este encuentro hemisférico se recomendó contar con estrategias integrales e intersectoriales de transición a la informalidad, que las políticas de respuesta a la informalidad surjan de un diálogo social institucionalizado, efectivo y basado en el respeto a la libertad sindical y la negociación colectiva y la urgencia de fortalecer los sistemas de protección social y tomar acciones tanto en su pilar contributivo como no contributivo para ampliar su cobertura.

De igual importancia fue el debate sobre la vinculación y causalidad entre alta informalidad y baja productividad, y el reconocimiento de que las políticas de fomento a la productividad deben incorporar variables como la formación y reconversión laboral, para traducirse en la formalización e incorporación de nuevas realidades del mercado de trabajo y de nuevas áreas de oportunidad para la región en la definición de estrategias frente a la informalidad.

En la nota de la Secretaría Técnica de la Conferencia Interamericana de Ministros de Trabajo (CIMT),se refrenda la importancia y relevancia de los espacios que brinda la OEA bajo la Red Interamericana para la Administración Laboral (RIAL) para encontrar respuestas conjuntas a problemas en común, y así caminar hacia una mayor integración regional.

RRPP/MITRADEL/ Octubre 28 de 2022.