PAIL: Programa de Apoyo a la Inserción Laboral
PAIL: es un programa que tiene como características principales que el MITRADEL y la EMPRESA participante, aportan cada uno el 50% de la beca, las cuales serán cada una por el monto equivalente al salario mínimo.
Según la actividad económica y la región correspondiente y en los casos que el becario presente condición de discapacidad, el programa solo pagará el 100% de la beca, las cuales igualmente serán por el monto equivalente al salario mínimo, según la actividad económica y la región correspondiente.
El PAIL presenta valores agregados como ahorro de tiempo y dinero en el proceso de dotación y contratación de personal; Reconocimiento de participación conjunta con el Estado en categoría de agente económico comprometido con el bienestar general de la ciudadanía e interesado en aportar su contribución a la sociedad.
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¿Qué es el Programa de Apoyo a la Inserción Laboral – PAIL?
Alianza estratégica ente el Gobierno Nacional, a través del MITRADEL y la Empresa Privada, en la cual, se brinda la oportunidad a Buscadores/as de Empleo de adquirir conocimientos, habilidades, y destrezas, a través de la realización de actividades teóricas y prácticas dentro de la empresa, que le permita adquirir capacidades y poder acceder adecuadamente al mundo laboral.
¿Cuál es el objetivo del Programa de Apoyo a la Inserción Laboral – PAIL?
Una vez adquiridos los conocimientos, hábitos básicos de trabajo, habilidades y competencias, tengan la facultad de ingresar a la fuerza de trabajo de la empresa aliada con ello, asegurarles estabilidad laboral y por ende, estabilidad de ingresos.
¿Cómo lo hacemos?
A través de las Becas Laborales, para adquirir competencias, directamente en las empresas aliadas, mediante un Acuerdo de Voluntades entre el MITRADEL y las EMPRESAS.
- Insertar Laboralmente el 80% de becarios/as que han aprobado satisfactoriamente la adaptación en su Empresa.
- Contrato mínimo de (6) meses al becario/a al terminar el período de Adaptación Laboral.
- No discriminar por edad, sexo, raza condición de discapacidad o cualquier otra causa.
- Ahorro en tiempo y dinero en Reclutamiento, Clasificación, Preselección y Selección del Personal.
- El Reconocimiento de participar con el Estado en un proyecto como agente económico comprometido con el bienestar general de la ciudadanía e interesado en aportar su contribución a la sociedad
- Participar de la Responsabilidad Social junto con el Estado, al brindarles la oportunidad a personas en general y con discapacidad de obtener competencias en ocupaciones específicas dentro de la Empresa.
Requisitos y aplicación
Requisitos para el beneficiario:
- Copia de Cédula
- Copia de licencia (si tiene)
- Copia de Carnet de salud (si tiene)
- Certificación de discapacidad (si tiene)
Requisitos para la Empresa:
- Copia de Cédula del Representante legal
- Copia de Aviso de Operaciones
- Copia de registro Público de la Sociedad
- Desglose de la Planilla del Seguro Social
- Paz y Salvo de Renta Nacional
Formulario de expresión de interés
Señor empresario si usted requiere de más información o desea inmediatamente iniciar contrataciones laborales mediante este programa, por favor no dude en ponerse en contacto con nosotros al teléfono 560-1234.
