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MINISTERIO DE TRABAJO Y DESARROLLO LABORAL
Oficina De Asesoría Legal
ntre los principales logros alcanzados y Con el ánimo de dar seguimiento, agilizar los trámites
resultados obtenidos, esta Oficina, investida en su y procurar una minuciosa, así como correcta revisión
Efunción judicial, coadyuvó con el mejoramiento de las idoneidades, reclasificaciones y especialidades
de la calidad de vida de la población trabajadora y del Consejo Técnico de Trabajo Social, hemos
con la misión proteccionista del Ministerio, velando continuado usando rigurosamente el tarjetario
y haciendo cumplir la legislación laboral a través de digital, el cual fue implementado con la debida
los diversos procesos de la jurisdicción especial de aprobación del Despacho Superior y que nos permite
trabajo. verificar el alcance en tiempo real a dichos trámites
administrativos.
Entre los procesos laborales que mayormente hemos
analizado en alzada, diligenciados eficientemente, de De forma innovadora, se ha implementado y nos
forma expedita, imparcial, cumpliendo con los tiempos, hemos mantenido alimentando una base de datos
términos y condiciones que enmarca la ley, podemos de los Convenios Marcos, Acuerdos Específicos,
mencionar: las demandas por incumplimiento del Memorandos de Entendimiento y otros, la que como
Artículo 215 del Código de Trabajo, demandas para propuesta de proyecto institucional se tiene prevista
determinar el salario mínimo legal o convencional incluir en nuestra página web interna o intranet, a fin
aplicable, las relativas a la interpretación en derecho de que todas las unidades administrativas puedan
o validez de las cláusulas pactadas en la convención estar actualizadas en esta materia y así organizar
colectiva, sobre la aplicación del Artículo 240 del nuevos proyectos o programas en beneficio de la
Código de Trabajo; impugnaciones a las que se refiere población y nuestros usuarios, así como dar el debido
el Artículo 394 del Código de Trabajo; suspensiones seguimiento a los ya existentes.
de los efectos de los contratos; concurrencias de
pliegos de peticiones; medidas cautelares/secuestro; Igualmente, esta Oficina ha guiado al equipo
rescisiones de secuestros; procesos abreviados/ institucional en sus diferentes gestiones
reintegros; solicitudes de despidos; multas por infringir administrativas relacionadas a la consecución
los artículos del Código de Trabajo, principalmente el de Convenios, Acuerdos Programas y Proyectos
incumpliendo del artículo 17, que protege la mano de Institucionales, con el apoyo del “Instructivo para la
obra nacional, de acuerdo a lo estipulado en la Ley Elaboración de Convenios, Acuerdos, Memorandos
No. 59 de 12 de septiembre de 2017, que incrementó de Entendimiento y Otros”, ideado e implementado
la sanción por infracción de ésta norma que dispone con la colaboración de la Dirección de Planificación
que el trabajador extranjero debe contar con el y la correspondiente aprobación del Despacho
respectivo permiso de trabajo. Superior, logrando así optimizar los tiempos en la
elaboración y seguimiento de dichos instrumentos y
Paralelamente a los procesos judiciales, la Oficina acciones jurídicas.
de Asesoría Legal realizó los siguientes trámites
administrativos: revisión de los estatutos y personerías Finalmente, como una forma de procurar la continua
jurídicas presentadas por asociaciones o fundaciones capacitación de los servidores públicos, miembros
de interés privado sin fines de lucro que son del equipo de legal se encuentran afianzando sus
reconocidas por el Ministerio de Gobierno; examen, estudios a nivel de maestría e igualmente, siendo
opinión jurídica y elaboración de los proyectos de nuestro interés unificar criterios en materia legal nos
leyes, decretos ejecutivos y resoluciones ministeriales; encontramos participando de los viernes académicos
la confección, análisis y revisión de acuerdos y a cargo de la Procuraduría de la Administración,
convenios institucionales; se absolvieron las consultas dirigido a profesionales del derecho con el objetivo
internas y externa, brindando todo el apoyo jurídico de complementar los conocimientos en las materias
al Despacho Superior y a las diferentes Direcciones propias de las actividades que forman parte de las
quienes solicitan nos pronunciemos sobre distintos competencias institucionales.
aspectos legales.
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