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II Foro Internacional de Seguridad y Saludo en el Trabajo


            el puesto de trabajo, sobre todo, para los       Quiero resaltar los efectos críticos de la

            trabajadores que tienen muchos años de           pandemia. Para algunos trabajadores que

            ejercer una función.                             tuvieron que quedarse en la casa, ellos y

                                                             sus familias, sobre todo, los niños. Tenemos

            También, quisimos traer el tema de los tra-      la responsabilidad de buscar mecanismos

            bajadores de la  recolección de los dese-        para atender la salud mental de los traba-

            chos. Cuando estábamos aprendiendo a             jadores, porque el estrés y la violencia do-

            utilizar las mascarillas y practicar las me-     méstica con la pandemia han aumentado de

            didas de bioseguridad, esos  trabajadores        manera impresionante. El estrés, también,

            estuvieron expuestos. Sabemos que la re-         aumento para los trabajadores que tenían

            colección de desechos es un trabajo difícil,     que desplazarse en transporte público por

            ellos, necesitan que se les proteja la salud.     el riesgo de contagiarse de la COVID-19.




            El teletrabajo es un tema que en alguna          El otro tema es la comunicación entre las

            medida las autoridades intentaron regla-         instituciones de gobierno. Este es un tema

            mentar, establecer parámetros, pero, en la       que el movimiento sindical quiere resaltar,

            realidad no paso así.   No había parámetros      sobre todo, el Consejo Nacional de  Tra-

            establecidos para lo que son las jornadas.       bajadores Organizados. Muchas resolucio-

            Muchas veces los empleadores llamaban al         nes y decretos,  por la forma en que se

            trabajador y le pedía un trabajo para una        comunicaron entre ustedes, cuando esa in-

            fecha y una hora determinada, sin embar-         formación llegaba al movimiento sindical,

            go, el trabajador tenía que asumir los gas-      no teníamos claridad acerca de lo que nos

            tos de consumo de energía  y el tiempo de        querían decir.

            exposición  en el puesto de trabajo.

                                                             Pongo el siguiente ejemplo: cuando un tra-

                                                             bajador salía positivo por la COVID- 19, la


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